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Si el brazo «pierde tono» representa que una parte de nuestra memoria celular (bio-computadora) no está de acuerdo con lo que el consultante dice. Lo que el consultante dice no es una verdad que el brazo puede sostener.

Redes PERT (Evaluación de Programa y Técnica de Revisión): Sistema de análisis de red de tiempo en el cual se identifican los diversos acontecimientos en un programa proyecto, con el tiempo planeado parejo a cada singular y colocados en una Nasa que muestra las relaciones de cada evento con otros; a partir de la secuencia de eventos interrelacionados, la trayectoria de aquellos en que hay tiempo de holgura (o el leve) en términos de determinación planeada es la ruta critica los métodos PERT/tiempo tratan sólo del tiempo, los métodos PERT/costo introducen los costos de cada acontecimiento y se combinan con el tiempo transcurrido de cada evento o serie de eventos.

Es más probable que las empresas en las que todos los equipos trabajan para alcanzar los mismos objetivos disfruten:

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3. Diagramas de procedimientos o de flujo: Es la check here representación grafica que muestran las sucesiones de los pasos de que consta un

Son aquellos documentos utilizados en el ambito laboral con el fin de menejar la informacion laboral de manera formal. Su interpretacion es indispensable ya que a traves de estos documentos se trasnmite directamente un mensaje en la empresa.

– Antecedentes del problema: son las investigaciones que se han hecho sobre el objeto de investigación y que pueden servir para ampliar o continuar su objeto de investigación.

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La estructura jerárquica de una empresa u organización jerárquica, igualmente conocida como estructura piramidal, es un tipo de distribución organizativa que consiste en limitar los distintos niveles de subordinación y mando de una empresa basándose en la responsabilidad y el poder de atrevimiento de las personas que forman parte de cada altura.

2.- Describir las responsabilidades que definen cada puesto laboral y las cualidades que debe tener la persona que lo ocupe.

Es en esta fase donde se suelen notar las brechas entre lo planificado y la realidad. Es normal que en esta fase surjan las desviaciones del plan porque suelen responder a las exigencias del entorno.

Los dos últimos puntos, curso de sueldos y salarios ambiental y legal, fueron agregados recientemente al análisis. El primero se tornó esencial a partir del momento en que cuestiones de sustentabilidad pasaron a ser tan importantes para el click here mundo de los negocios.

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